中慶控股2015年開工動員大會在長春隆重召開
發(fā)布時間：
2015-04-06
本站訊 4月6日，中慶控股2015年開工動員大會在長春隆重召開。會議由控股公司副總裁陳歷忠主持?？毓晒炯八鶎僮庸局袘c建設(shè)、城建維護、華一公路中層以上領(lǐng)導干部近200人參加會議。
會上，中慶建設(shè)副總經(jīng)理李慧、城建維護總經(jīng)理鄭海龍、華一公路總經(jīng)理陳亞君分別就2015年主要工作進行了部署。中慶控股總裁孫舉慶、副總裁邵占廣與各子公司總經(jīng)理簽訂了目標責任書。中慶建設(shè)總經(jīng)理馮玉寶與所屬二級單位領(lǐng)導簽訂了目標責任書。
董事長孫舉慶在總結(jié)發(fā)言中指出，2015年是適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的調(diào)整年，改革攻堅，轉(zhuǎn)型發(fā)展的任務十分艱巨，務必開好局，起好步。對于今年各項經(jīng)濟指標的達成，他是充滿信心的。他強調(diào)，一要開源節(jié)流，進行深度市場開發(fā)，強化區(qū)域化建設(shè)。公司成立雙陽、九臺、松原市場開發(fā)小組，聯(lián)系省內(nèi)合作企業(yè)廣泛參與市場競爭，以穩(wěn)固長春市市場增長，實現(xiàn)吉林省區(qū)域快速發(fā)展，強化重慶、天津、遼寧三個區(qū)域的建設(shè)，以共同保證市場目標任務的達成。二要適應新常態(tài)，實現(xiàn)經(jīng)營管理創(chuàng)新。建筑企業(yè)面臨行業(yè)轉(zhuǎn)型、工程質(zhì)量的“兩年”專項整治、“營改增”等新的機遇和考驗，我們要深刻思考，以城鎮(zhèn)化為契機促進企業(yè)發(fā)展;拉伸企業(yè)人才機構(gòu)，實現(xiàn)啞鈴型人才組織，進一步夯實企業(yè)管理團隊;重視工程質(zhì)量，以最好的產(chǎn)品最好的服務為客戶創(chuàng)造價值，為社會創(chuàng)造價值;持續(xù)推進標準化管理，在經(jīng)營上慎重求實、在技術(shù)上掌握核心，真正做到戰(zhàn)略引領(lǐng)、組織高效、制度完善、流程順暢，人員精干。三要切實抓好團隊建設(shè)。評價一個管理者的重要標準，是看團隊是否有向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。管理者在加強修身齊家的同時，放下任性和個性，善待身邊的每一位員工。嚴在當嚴處，愛在細微中，包容但絕不縱容。四要依法經(jīng)營，將“法人管項目”管理模式作為企業(yè)規(guī)?；?jīng)營、集約化管理和科學化發(fā)展的助推器。勤耕不輟，堅韌執(zhí)著，依法經(jīng)營，用優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務來贏得市場。五要廉潔自律，自我約束。要增強廉潔自律的意識，強化自我約束的能力，共同促進企業(yè)和諧健康發(fā)展。
會后，全員觀看了由中慶建設(shè)工程管理中心制作的《安全教育宣傳片》。
開工動員會上座無虛席
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